4月28日，干部人事处党支部召开党纪学习教育专题学习会，深入学习贯彻习近平总书记关于党纪学习教育的重要讲话和重要指示精神，集中学习新修订的《中国共产党纪律处分条例》，深入剖析干部人事工作中违纪违法典型案例，并围绕“六项纪律”深入开展研讨交流。

通过学习研讨，大家一致认为，新修订的《条例》，将习近平总书记关于加强党的纪律建设的重要论述转化为纪律要求，用党的创新理论的立场观点方法引领纪律建设工作，在全链条全周期全覆盖上持续用力，为推进全面从严治党提供了坚强纪律保障。这次党纪学习教育，不仅是一次深刻的纪律教育和严肃的党性锻炼，更是一次全面深刻的政治教育、理论熏陶、精神洗礼，进一步加深了对党的“六项纪律”的全面理解，明白了哪些是违纪行为、如何认定和处理违纪行为，做到了心中有数、手中有尺。

大家纷纷表示，将以开展党纪学习教育为契机，把学习《条例》与贯彻《党政领导干部选拔任用工作条例》《中华人民共和国公务员法》和其他法规制度贯通起来，一体理解把握、一体执行运用，进一步强化纪律意识、加强自我约束、提高免疫能力，严格遵守干部人事工作相关纪律要求，严格执行干部选拔任用规定，加强干部教育培训力度，强化干部日常监督管理，为做好干部人事工作提供坚强的纪律保障。

会上，干部人事处党支部书记结合干部人事工作实际，为支部全体党员讲授了纪律党课。并提出党支部全体党员要深刻认识党纪学习教育对干部人事工作的重要意义，系统学习干部人事工作中应遵守的党纪要求，将党纪学习教育贯穿干部选拔任用、考核评价、监督管理等各个环节，确保干部人事工作的正确方向；要深入剖析干部人事工作中违反党纪、破坏规矩的典型案例，深挖问题根源、深刻汲取教训，加强制度建设和监督管理，推动干部人事工作制度化规范化科学化；要推动党纪学习教育与干部人事工作深度融合，注重将党纪学习教育融入公务员绩效管理试点、干部政治素质建档、干部教育培训等各项工作，统筹思考谋划、同步部署安排，为建设一支忠诚干净担当的高素质民族宗教干部队伍，促进民族工作高质量发展、宗教工作依法管理提供坚强有力的组织保障。